こんにちは、ふみママです！
学校って、年度をとても意識する場所ですよね。
4月から始まって３月でいったん終わる、
そして４月からまた新しく始まる、
という感覚がとても強いというか。
そのため学校現場では、
退職や異動は基本年度末にあります。
なので、
育休からの復帰時期を決めるときも、
まあ４月からかな。
と当たり前にそう決めたんですけど、別に４月にしない選択肢もあったな～と今なら思います。
実際に年度途中で復帰している同期もいますし、この記事では復帰時期のそれぞれのよさについて書いていこうと思います！
ちなみにわたしのときは、
管理職に
４月からでいいよね？年度途中は代わりに来てくれてる人に迷惑もかかるし、その人の人生のことも考えてあげないと。
と言われました(^O^)／
（今考えたら結構アウトじゃない…？）
元々４月で復帰するつもりだったので、テキトーに流して聞いていましたが、年度途中で復帰しようと考えている人は、こんなこと言われたらたまったもんじゃないですよね。
まあいろんなことを言ってくる人がいると思うんですけど、それこそ自分の人生は自分にしか決められないですから。
あくまでも自分の気持ちをを大切にしましょう♩
↓育休が終わるまでにしたいことはありますか？
↓育休中に思い出づくり！
５月復帰
近年、一般企業などでは結構この流れが多くなってきているみたいですね！
慣らし保育が終わってから復帰できる
これのなにがいいって、慣らし保育が終わってから復帰できることです！！
わたしは４/１から復帰だったので、慣らし保育と仕事復帰がまるかぶりで…
初めの頃は、全然仕事になりませんでした(笑)(^-^;
わたしは担任を持っていませんでしたし、融通利かせてもらえる立場だったのでよかったですが、これ担任だったら普通に無理では…？と思いました。
担任を持たなくて済む
ふたつめに、担任外にしてもらえることが多いのかなと思います。
実際に５月に復帰した同期は、担任を持たずに専科や少人数などをやっていましたよ～～。
慣らし保育にも対応できたし、いきなり担任は無理だから担任外でよかったよ！
まあただ、５月に復帰することをよく思わない周りの人たちも少しいたよ(^-^;
いろんな人がいますからね…(^-^;
年度途中の復帰を決めたのなら、堂々と、気にしないことが一番です！（もちろん周りへの感謝の気持ちは忘れずに☆）
３学期復帰
４月からの本格復帰に向けて、少し前倒しして３学期から復帰するパターンもあります。
まず、保育園に入りやすい（空きがあれば）ということ。
新年度は激戦ですから、年度途中に空きがあれば入れやすい場合があります！
仕事面では、
２、３ヵ月担任外で少し身体を慣らして、４月から本格的に担任をやる。
といったように、段階的に仕事に復帰したような感覚になれると思います。
久しぶりの社会復帰になるわけなので、少し余裕を持たせた復帰の仕方は理想だなと思いました。
別にどの月でもいい
極論を言ってしまえば(笑)、どの月に復帰しようが自由かなとも思います。
環境も考え方も人それぞれなので、ご自身に合った時期で復帰すればいいのかなと思います。
多様性の時代です!(^^)!
まとめ
学校は年度をとても意識する職場だけど、絶対４月に復帰！という決まりはないので、ご家族や管理職と相談してみることが大切です◎
お読みいただきありがとうございました♩
＊自分へのご褒美に…
本当に美味しいので、
チョコ好きさんはぜひ！
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